
從(cong)傳言四起到塵埃落定(ding),大眾(zhong)(zhong)點(dian)評(ping)和(he)(he)美團(tuan)只(zhi)隔了(le)一(yi)個(ge)晚(wan)上,就揭曉了(le)答案,并(bing)沒有讓人們等的(de)太久。10月7日(ri)早間,諸多媒(mei)體報(bao)道稱,大眾(zhong)(zhong)點(dian)評(ping)網(wang)將(jiang)與(yu)美團(tuan)網(wang)合(he)并(bing),彼時(shi)(shi),雙(shuang)方都對該(gai)傳聞不(bu)置(zhi)可否。時(shi)(shi)隔一(yi)晚(wan),10月8日(ri)中午,雙(shuang)方同(tong)(tong)時(shi)(shi)宣(xuan)布已達成(cheng)戰(zhan)略(lve)合(he)作,為(wei)此將(jiang)共同(tong)(tong)成(cheng)立一(yi)家新公司(si)。新公司(si)將(jiang)實(shi)施聯(lian)(lian)席CEO制度,美團(tuan)CEO王(wang)興和(he)(he)大眾(zhong)(zhong)點(dian)評(ping)CEO張(zhang)濤同(tong)(tong)時(shi)(shi)擔(dan)任(ren)聯(lian)(lian)席CEO和(he)(he)聯(lian)(lian)席董(dong)事長(chang)。兩(liang)家公司(si)在人員架(jia)構上保(bao)持不(bu)變,并(bing)將(jiang)保(bao)留(liu)各自的(de)品(pin)牌和(he)(he)業務獨立運營(ying),包(bao)括(kuo)以團(tuan)購和(he)(he)閃惠為(wei)主(zhu)體的(de)高頻到店業務,同(tong)(tong)時(shi)(shi)將(jiang)加強(qiang)優勢互補,強(qiang)強(qiang)聯(lian)(lian)手,推(tui)動行業升級。
對于此次牽手,大(da)眾點評CEO張(zhang)濤表示:“過去(qu)這些(xie)年(nian)兩家(jia)公(gong)司有(you)競爭也有(you)差異化,幫(bang)助1000萬商(shang)家(jia)服務好10億消(xiao)費(fei)者(zhe)(zhe),是兩個(ge)團(tuan)隊共同的(de)追求,合(he)(he)作(zuo)(zuo)是大(da)勢所趨(qu),是兩個(ge)團(tuan)隊的(de)共同選擇。O2O行(xing)業前景無比巨大(da),合(he)(he)作(zuo)(zuo)后(hou)大(da)家(jia)將會發(fa)揮各自優(you)勢,加快產品創(chuang)新、深(shen)化服務和(he)行(xing)業拓展的(de)步(bu)伐(fa),給消(xiao)費(fei)者(zhe)(zhe)和(he)商(shang)家(jia)創(chuang)造更多(duo)價(jia)值,促進(jin)O2O生態圈的(de)建設,促進(jin)行(xing)業發(fa)展。”
美團(tuan)CEO王興(xing)表(biao)示:“非常高興(xing)能(neng)跟大眾點(dian)評合(he)作(zuo)(zuo),這讓我(wo)們(men)能(neng)在O2O領域有(you)更(geng)多的(de)精力給消費者和商家提供更(geng)好(hao)的(de)服務,也有(you)更(geng)多精力開(kai)辟新業務和進行產品創新。合(he)作(zuo)(zuo)符合(he)雙方團(tuan)隊以及投資人的(de)期(qi)望,合(he)作(zuo)(zuo)后將(jiang)產生(sheng)化(hua)學反(fan)應(ying),我(wo)對共同開(kai)創美好(hao)未來充滿信心。”
兩位CEO發信安撫員工(gong)
多(duo)年(nian)宿敵一夜之間結為了(le)“夫妻”,在(zai)外界看來(lai)這是(shi)出大戲(xi),而(er)對(dui)(dui)于(yu)內(nei)部(bu)員工(gong)而(er)言(yan),則(ze)意味著(zhu)心態、崗位、股權(quan)等(deng)都面(mian)臨巨(ju)大的不確定性。因此,雙方在(zai)發出對(dui)(dui)外公告的同(tong)時,張濤與王興也(ye)分別發出了(le)“內(nei)部(bu)信”。
張濤在信(xin)中指出:“未來,從對(dui)手到(dao)伙伴,我們將攜手推進行業的(de)良性發(fa)展,讓更多的(de)用戶(hu)和(he)(he)商戶(hu),能夠(gou)享受到(dao)互聯(lian)網帶來到(dao)生(sheng)活(huo)便利。新(xin)公司成立后的(de)團(tuan)隊和(he)(he)業務(wu)協同(tong)(tong),更需要每一位點評(ping)人有廣闊的(de)胸懷(huai),尊重和(he)(he)擁抱新(xin)同(tong)(tong)事,繼往開來,精誠團(tuan)結,攜手創造美好明天。”
王(wang)興在信(xin)中指出:“從相(xiang)殺(sha)到相(xiang)愛轉變(bian)只(zhi)需一(yi)個長假(jia),從愛情到婚姻事(shi)業必(bi)須長期經營。這(zhe)個轉變(bian)很劇烈,大(da)家(jia)或(huo)多或(huo)少會(hui)有些(xie)不適應。既然(ran)(ran)我們已經決定合(he)作,就要(yao)(yao)抱(bao)定白(bai)頭偕老(lao)的信(xin)念(nian)。這(zhe)要(yao)(yao)求大(da)家(jia)必(bi)須放棄(qi)成見放棄(qi)對立,學會(hui)欣賞彼此(ci)互相(xiang)鼓勵,這(zhe)需要(yao)(yao)胸懷(huai),更需要(yao)(yao)耐心。合(he)作不意味著萬事(shi)大(da)吉,從此(ci)可以高枕無憂。外部競爭仍然(ran)(ran)激烈,行(xing)業充滿(man)變(bian)數,O2O仍然(ran)(ran)剛剛開(kai)始(shi)。我們需要(yao)(yao)保持謙卑心態,為消費者(zhe)和商家(jia)提供越(yue)來越(yue)好(hao)的服(fu)務。”
大量(liang)疑問待(dai)解
盡管大眾點評與(yu)美(mei)團只隔了一夜(ye),就(jiu)將(jiang)傳聞坐(zuo)實。但之前傳聞中的很多細節(jie),并(bing)沒(mei)有同(tong)步揭曉。比(bi)(bi)如(ru)新公司的名(ming)字是什么?股(gu)權比(bi)(bi)例(li)是怎(zen)樣的?而這些恰(qia)恰(qia)是業界所關注的。換言(yan)之,即兩家(jia)合(he)(he)并(bing)之后(hou),誰將(jiang)成為(wei)出局(ju)(ju)者(zhe)。此(ci)前的諸多合(he)(he)并(bing)案例(li)中,雖然名(ming)為(wei)“合(he)(he)并(bing)”,但最(zui)終都會有一家(jia)慢(man)(man)慢(man)(man)出局(ju)(ju),比(bi)(bi)如(ru)滴(di)滴(di)與(yu)快的、優購(gou)與(yu)土豆等。
不(bu)過,在雙方公開的(de)信息中,也(ye)不(bu)難發現一(yi)些端倪(ni),比如標題是《大眾(zhong)點(dian)評(ping)網與美(mei)團(tuan)網達成戰略合作》,大眾(zhong)點(dian)評(ping)居前。新聞稿中的(de)發言(yan)順序也(ye)是張濤居前。不(bu)過,在介紹聯席CEO時,則是王興居前,張濤居后。“這有可能預示(shi)著新公司中大眾(zhong)點(dian)評(ping)占(zhan)股(gu)比例較高(gao),而管理方面則偏(pian)重于王興”,有不(bu)愿具名的(de)業(ye)內人士猜測,“畢竟美(mei)團(tuan)的(de)總部在北京”。
此外,兩位(wei)CEO在(zai)內(nei)部信中,都對投資(zi)方(fang)進行了感謝。張濤表示:這次合(he)作,得到了騰訊、阿里(li)巴巴、紅杉、摯信資(zi)本(ben)、今(jin)日資(zi)本(ben)等雙方(fang)股東的大力(li)支(zhi)持,感謝他們一(yi)直以來的信任(ren)和(he)幫助。
而王(wang)興(xing)則(ze)寫到:這次合作(zuo)得到了阿里巴(ba)巴(ba)、騰訊、紅(hong)杉、博裕、Hillhouse、GA、Fidelity、北極光(guang)和華登(deng)等雙方股東的(de)(de)大力(li)支持,感謝他們(men)的(de)(de)信任。強(qiang)強(qiang)聯手實現優勢互補,保證團隊穩定,保障(zhang)員工權益是這次合作(zuo)中的(de)(de)關鍵原(yuan)則(ze)。
“兩位(wei)CEO在(zai)感謝順序上(shang),稍(shao)微有些差別(bie),張(zhang)濤首先(xian)感謝的(de)是騰訊,王(wang)(wang)興首先(xian)感謝的(de)是阿(a)里(li),這(zhe)其中(zhong)(zhong)就體現(xian)了雙方靠山的(de)不同(tong)。此外,王(wang)(wang)興在(zai)信中(zhong)(zhong)還提到,‘保障員(yuan)工權益是這(zhe)次(ci)合作中(zhong)(zhong)的(de)關鍵原則’,而張(zhang)濤沒(mei)有提及,這(zhe)有可能意味著美團員(yuan)工的(de)調整(zheng)幅度要大于點評(ping)。”上(shang)述分析人士(shi)預計。
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