躋身“排頭”，卻又定位“小兵”，舉賢網似乎在告知外界自己是“高調做事、低調做人”的風格。真實意圖暫且不論，說到身份問題，舉賢網還有一個亮點——新三板掛牌，讓舉賢網成為了第一家在國內上市的互聯網招聘公司。

 　　從舉賢網的發展歷程來看，這次上市新三板，節奏是一個大寫的“快”字：2015年8月，完成A輪融資;2015年10月，“中國人才銀行”上線;2016年6月，新三板上市。

 　　數據顯示，中國互聯網招聘市場處于相對穩定增長的發展局面，整體市場規模將保持穩定增長態勢，2016年，中國互聯網招聘市場規模將達到46.1億元，與去年相比增長18.8%，預計到2018年，這一數字將達到63.7億元。

　　市場前景可期，大蛋糕就在那兒，誰有實力、跑得快，自然誰就有機會先吃到。

 　　無獨有偶，拉勾網今年3月宣布獲得由弘道資本領投，啟明創投、榮超投資等跟投的2.2億元C輪融資。同時，就在舉賢網新三板掛牌后，獵聘網創始人兼CEO戴科彬6月18日宣布獲得D輪超1億美金融資，具體信息尚未透露。　面對過去5年互聯網招聘行業出現的移動化、社交化、品牌化，他表示從業者應該認識到，行業未來“打造互聯網招聘閉環服務成為決勝關鍵，構建互聯網招聘生態將是未來最重要的趨勢，”因此從業者的專業化能力更加重要。　在舉賢網的三步走戰略中，2018年末，將要實現傳統業務營收超過2億元，增值業務營收超過3億元，公司市值超過30億元的目標。舉賢網能否實現愿景，構建全新的中國人才互聯網+模式，或許中國股民會做出最準確的判斷。