央企负责人薪酬制度改革将于明年初开始实施_灵动核心-全球咨询行业深度解读者

央企負責人薪酬制度改革將于明年初開始實施

北京11月21日消息據報道，人社部副部長邱小平在接受記者采訪時說，央企負責人薪酬制度改革將于明年初開始實施。改革首批將涉及72家央企的董事長、黨委或黨組書記、總經理或總裁行長、監事長或監事會主席、以及其他副職，調整范圍包括中石油、中石化、中國移動，以及其他金融、鐵路等。

邱小平說：“與現行政策相比，改革后多數中央管理企業負責人的薪酬水平將會下降，有的下降幅度還會比較大。”有人測算，改革后央企主要負責人薪酬水平將不超過央企在崗職工平均工資的7到8倍。而現在，央企主要負責人與職工薪酬差距在12倍左右。

分享到：時間：2014-11-21 來源：靈核網整理(011088.cn)

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